近日，义桥煤矿以牢固“三种意识”为抓手，进一步加强班组长队伍建设，提高班组长队伍的综合素养，履行好班组长职责使命，发挥模范带头作用，更好地服务企业安全生产。

牢固主动担当的责任意识。结合当前发展形势，加强担当意识的培养，牢记“矿兴我荣，矿衰我耻”“企业发展我有责，建设企业我尽责”，号召大家在任务面前勇于冲锋、敢于担当，以时不我待、舍我其谁的精神为企业建设发展尽职尽责。

牢固令行禁止的服从意识。狠抓班组队伍教育管理，严格各项制度落实，强化纪律严明、令行禁止的服从意识，对履职不认真、作用发挥不明显的班组长进行批评教育，帮扶谈心，提高班组长遵章守纪的自觉性。

牢固性爱岗尽责的坚守自我意识。安排在岗工班长深入群众读书认真贯彻党的党的十九种心情力量，利用楷模要带头能力，干某行爱某行，钻某行精某行，发扬光大能工巧匠心情力量，刻苦钻研知识过硬看家本领，在读书中提高 、在实践经验中成、在坚守中凝练，为企业主稳定可靠的发展所作功劳。