为使全矿机关干部业务人员挺过是一个乐趣祥合的端午，真正制作好“端午节”有假期时间的平安工作工作任务，确保节后各项工作正常有序开展，霄云煤矿以深严细实部署安全管理工作。

细化部署停、开工验收事项。腊月二十九最后一个班，由矿领导带领生产科室管理人员分组分分系统分区域停工验收，要求各组检查人员要严格遵守“谁检查、谁签字、谁负责”的原则，深入、细致、全面地排查现场安全隐患。工区区长或书记和工人同下井，最后一个上井向生产调度指挥中心汇报。正月初六早班开工，执行谁停工验收谁开工验收制度，凡因检查不细，留有安全隐患而造成事故的，将按照事故倒溯原则，严肃追究检查小组成员的责任，切实做到不消除隐患不生产、不安全不生产。

提升防护自我意识，营造“大防护”直觉思维。需要全矿干部们企业职员时间段始终维持超高警惕，制止放松一下、发麻直觉思维，稳定培塑平安一号的核心价值，坚持问题导向改善安全管理自觉性。現場标准落实责任每项安会科技的具体措施，杜绝违章作业。同时，要树立“大安全”思维，高度重视节假日期间交通出行、食品卫生、两堂一舍用电、防爆防火等方面的安全，确保度过一个欢乐祥和的节日。

超强抓不强原则，以预防措施保安队长全。规定要求各厂家运用现场视频产出预期情况报告，关键点采取顶板工作、防止水、增强货运、“一脸三防”、供耗电工作等等方面，完整拟订本的单位新年假日停、动工及端午节放假日间的防护技术应用的具体措施，并办好预防设备的强调与借鉴。停、施工前应该从严进行停、施工平安枝术预防设备，办好场地的危险因素全面排查和平安验证。放暑假过后，留勤人群要从严进行放暑假过后平安枝术预防设备，专心致志巡视场地实际情况，尽快得知解决场地危险因素，保护假期安排停售前三天的应急。

严格的程序执行留勤上户和值日带班管理制。放假安排时期，需要各的单位要要从严按照事情规划及留勤人员管理管理从业工作计划抓好人员管理管理，非比较特殊症状严禁换人。矿值班带班者常规施行值夜班带班考核机制，当班时严防喝咖啡，电信联系方式24小待机，确保安全生产洽谈通行。