2018年是全面贯彻党的十九大精神的开局之年。阳城煤电主动对标执行上级和集团公司安全指令，积极构建“1·2·3·
牢固树立一个理念，即“不安全不生产、抓安全促生产”安全管理理念。该矿将强化安全法治观念，时刻保持红线意识、底线思维清醒状态，全力倡导学《安全生产法》、学安全文件、学“三大规程”等，助推实现人人知法、懂法、守法，提高全员安全意识、安全标准和安全技能。
认真抓实两项工作，即“抓实各级安全生产主体责任落实、抓实安全生产标准化对标提升”，夯实安全管理基础。通过开展安全生产岗位责任制学习考试考核，全矿“六级”签订安全责任状，细化安全主体责任分解、落实、考核，层层压实安全责任，切实做到明职尽责。通过全矿推进构建“主体责任、现场管理、专业达标、安全文化”“四位一体”的标准化创建和考评模式，分阶段、分步骤明确四个季度的安全工作要点，打好打赢标准化攻坚战役。
扎实筑牢三条防线，即“隐患排查闭合管理、科技保安、教育培训”三条防线，稳步实现精细管理、精良装备、精准培训安全可持续发展目标。结合2018年采场布局和采掘地质条件，进行超前分析、辨识、排查，精准研判安全管理重点难点，强化隐患排查治理。积极推进科技保安项目，积极调研研究，不断提高科技装备水平。继续组织开展管理干部、特殊工种、专项岗位人员三个层次的脱产培训，邀请安全管理专家、专业教授进行授课，扎实开展好班组长、安全员、管理人员“上讲台”活动，全面做好安全培训工作。
有序性变成四种措施，即“健康双防、应及响应方案应及响应预案训练、专项 化的防范、的权责起诉”措施，鼓起健康的防范“防范、应及响应方案、关键、追究”四种各个环节防范不力，做到机系统健康。有序性创造出一个隐性防范措施，做到对生产加工的时候中的师、方法、设备、区域等缘由对其去健康风险控制的防范。有序性创造出一个应及响应方案应及响应预案训练措施，去做好集中点应及响应预案训练、自查报告应及响应方案急救、广大群众消防系统应及响应方案应及响应预案训练生活，的提升装修工程现场应及响应方案救急预案、企业员工应及响应方案道德观念和救急互救力。有序性创造出一个专项 化的防范措施，保持健康盯守“六必到”，开展关键时刻、专项 化装修工程、不信任师的健康的防范，率先完成地方党委职守的权责。有序性创造出一个的权责起诉措施，对地方党委健康依据的权责不完成、当下人身事故事故隐患严肃庄重对其去“四不用过”追究。
