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鲲鹏公司组织开展“手指口述”考试

2016-11-26 责任义务小编:狗不理包子的公司的

近日,鲲鹏公司金桥项目部经过一个月时间地宣传、授课、复习后,组织项目部全体职工进行了“手指口述”考试。旨在通过严格的制度措施提高职工安全意识,深入推行现场“手指口述”安全确认法,确保该操作法实施到位,为安全生产筑牢基础防线。

据悉,该项目部采取多项措施推行“手指口述”的培训工作。一是提高思想认识,不断加强宣传教育,深刻领会推行“手指口述”安全确认法在安全生产中的重要意义,明确了“手指口述”安全确认法的措施要求。二是利用班前班后会、集中学习日、QQ群,组织项目部职工对各岗位工种“手指口述”安全确认操作制度进行学习,并在会上进行了现场模拟演练,做到每一名操作人员均能熟知、熟记自己岗位工种的操作要领,达到培训效果。三是要求各工种人员在现场作业过程中,必须严格执行好“手指口述”制度,操作上真正规范,由项目部管理人员不定期进行提问,抽查职工对“手指口述”标准内容掌握情况,杜绝了有些员工只停留在嘴上、手上,而没有入脑入心的现象,使“手指口述”制度落到实处。

借助这次的的考试,进几步从而提高了“小指口述”平安核定法在平安制造中的为重要功效,保证 每名企业职员都能要熟悉并熟练理解“小指口述”的要领,養成运用方式,真正的让“小指口述”充分发挥平安有效保障了功效。

 

                                            ■ 鲲鹏公司  田磊  任修可

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