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虢洪增到义桥煤矿检查调研工作

2017-09-08 责任心剪辑:实业新公司新公司

9月6日,集团公司党委书记、董事长虢洪增在集团公司副总经理马金平、安全监察二室主任葛敬强等人的陪同下到义桥煤矿检查调研工作2_副本.jpg

9月6日,控股有限公司司党支部纪委党支书、高管长虢洪增在控股有限公司司总董事长董事长、平安副经理马金平,平安督察二室主任委员葛敬强几人的陪护下到义桥煤业查明确运行。该矿党支部纪委党支书、矿长陈建文叁加迎检明确活动形式。

虢洪增到矿后,在扩大会议厅概诉听进了该矿现下地下开采种植方式 和健康卫生上班实施症状,很快深刻掘进3305综放上班面現場常规检查监督。当虢洪增行于3305综放上班面上边头和上班面时,与現場做出工人做出了交流活动,向区队跟班机关工人管理提问了当班工人出勤症状、心理准备运行及老党员用户,交代現場施工工人要严格按章施工,做到健康卫生种植,并对現場健康卫生种植规范化管理建造分享完全确定。

升井后,虢洪增一行顾不得休息,组织该矿领导班子和生产口中层以上管理人员召开了座谈会。会上,马金平、葛敬强分别指出了检查中发现的问题,提出了整改要求。虢洪增指出,义桥煤矿领导班子调整后,各项工作开局良好,整体工作运行正常,特别是安全生产工作保持了稳定性和连续性,对大家的辛勤付出表示感谢。关于下一步的工作,虢洪增提出四点要求:一是关于安全生产工作。安全工作是上级各级领导的第一要求,也是集团公司对义桥煤矿的要求,保证安全生产是企业领导班子的第一责任,是对干部职工的最大福利。9月份是国家和市里各项活动开展的密集期和重要期,也是安全生产的敏感期,要求企业要加大调度值带班和安全隐患排查力度,认真落实“向八个方面要安全”的要求,采取有力措施保障安全生产,为各项活动开展创造良好的外部环境。二是关于生产经营工作。当前,从山东和济宁的发展势头来看,形势比较稳,尽头比较足。8月21日,济宁市召开了“510”企业培育工程动员会议,集团公司被列入煤炭转型示范企业。从1-8月份经济运行来看,集团公司生产经营压力比较大,实现全年的目标任务差距还不小。义桥煤矿要自觉站在集团公司改革发展的大局考虑,坚持挖潜增效,节约成本,提高质量和经营效益,为集团公司的改革发展作出最大努力。当前,要正确处理好产量、利润和发展的关系,保证企业稳定长远发展。 三是关于党建工作。目前,国有企业党建工作提升到历史上从未有过的高度,企业要把加强和做好国有企业党建工作作为保证安全生产和实现经营效益的根本措施和重要保障。企业党委要在企业改革发展中发挥领导核心和政治核心作用,坚持把方向、管大局、保落实的功能定位。企业基层抓好党建工作就是要着力建设过硬党支部,不断提升和发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。要进一步加强宣传工作,引导正确舆论导向,弘扬主旋律,凝聚新共识,积聚正能量。当前,两节即将到来,要重点做好时特殊时期的维稳工作,加强矛盾隐患的排查治理,采取有力措施保证企业的和谐稳定。四是关于领导班子建设。领导班子是一个企业的核心和骨干力量,班子建设好了,企业就有希望,否则企业就会在安全生产、经营管理、稳定发展方面出现大的问题。一是关于领导班子凝聚力建设。提升凝聚力重点是加强班子成员的团结,班子成员要各负其责,分工协作,工作上相互配合、相互支持,做到心往一处想,劲往一处使。二是关于廉政建设。一个领导干部在廉政上出了问题,就会断送自己的政治生命。要自觉加强修养,算好个人政治账,守住廉政纪律这道关,积极营造风清气正、干事创业的良好氛围。三是关于后备人才队伍建设。在干部选拔培养上要摒弃裙带观念和裙带思想,坚持五湖四海,大胆培养选拔使用青年干部,努力为集团公司改革发展输送、培养更多的青年干部。

■义桥煤矿业 刘奉伟/文 骆振奎/图

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